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人事行政主管个人简历

时间:2024-03-11 15:48:40
人事行政主管个人简历模板

人事行政主管个人简历模板

姓名:

目前所在:天河区年  龄:30 岁户口所在:湖北国  籍:中国婚姻状况:未婚民  族:汉族培训认证: 未参加 身  高:164 cm 诚信徽章: 未申请 体  重:50 kg 人才测评: 未测评 我的特长:

求职意向

人才类型:普通求职 应聘职位:人事专员:人事专员,行政/后勤:,行政/后勤:工作年限:6 职  称:无职称 求职类型:全职 可到职日期:一个月 月薪要求:3500--5000 希望工作地区:广州,,

工作经历

广州市某设计公司   起止年月:XX-07-01 ~ 至今公司性质:私营企业  所属行业:房地产/建筑担任职位:行政及人事主管工作描述:1. 制定并推行公司管理制度,先后制定了《员工手册》、保洁、用车、用餐、外出、文具、图书管理等相关制度;

2. 负责公司员工招聘、考勤统计、劳动备案、社保办理、公积金办理等;

3. 熟悉《劳动法》及《劳动合同法》,拟定员工劳动合同,解决劳务纠纷;

4. 熟悉公司各项年审及变更业务(税务、营业执照、代码证等);

5. 公司资产的维护管理及数据更新(固定资产、图书、车辆、办公用品);

6. 对公司项目设计合同实行文书与电子双向管理系统,进行及时有效的分类与更新;

7. 开展公司项目投标工作;

8. 创办并管理公司活动基金;

9. 组织公司团体活动:负责公司会议、培训、年会、旅游、烧烤等大小不一的活动。

XX及XX年会获得公司上下一致好评(这些活动看起来很简单,但从提议的开始到活动的结束,每个小小的细节都倾注了组织人员的艰辛和不易;正是有了这些不一样的经历,才更加锻炼和挑战了我的能力)。先后组织员工旅游:九寨沟之行、山东游、泰国游、世博会等。

10. 每月提交工作汇总表至总经理,有计划、有条理、有预见性地开展和总结工作;对公司对自己负责。离职原因:满堂红地产公司   起止年月:XX-10-01 ~ XX-05-01公司性质:民营企业  所属行业:其他行业担任职位:物业顾问工作描述:房屋租赁与销售。离职原因:个人原因蔻思迈尔集团   起止年月:XX-11-01 ~ XX-09-01公司性质:外商独资  所属行业:房地产/建筑担任职位:行政助理工作描述:1.建立公司规章制度。

2.办理公司工商年检、员工社保及公积金业务;

3.员工档案管理、签定劳动合同、办理入职与离职手续、考勤管理及部分后勤工作。

4.日常文书处理工作。

5.接待客户来宾,客户的资料跟踪、联系,承办上级临时交付的各种事项。

6.负责对上级工作的传达,各部门间的日常工作沟通等。离职原因:个人原因广州亿朋贸易有限公司   起止年月:XX-08-01 ~ XX-11-01公司性质:私营企业  所属行业:美容/保健担任职位:行政助理工作描述:1.协助公司领导开展日常工作;

2.客户接待工作,盘点货品;

3.业务帐目的结算以及货款的存取等。离职原因:个人原因

教育背景

毕业院校:湖北民族学院最高学历:本科  获得学位: 毕业日期:XX-07-01专 业 一:园林专 业 二:起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号XX-09-01XX-06-01湖北民族学院园林本科毕业证-XX-09-01XX-09-01湖北民族学院英语英语四级证书-XX-10-01XX-10-01湖北民族学院计算机计算机二级证书-XX-10-01XX-05-01华中农业大学园林--

语言能力

外语:英语 一般粤语水平:一般其它外语能力:国语水平:优秀

工作能力及其他专长

5年的`行政及人力资源管理从业经验,我清楚地知道前面等待着我的是一个充满竞争与挑战的环境,但我深信凭着细心、进取心、对从事行业的热爱,一定会得到公司的承认与肯定。

我的职业目标,在未来的3~4年内,成为一名出色的人力资源管理专家、成为大型公司的高级管理人员。

期待公司有很好的发展平台。

个人自我评价

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